• Pas de conflits d’intérêts au ministère de la Santé

    Dans le cadre d’une nouvelle démarche engagée par le gouvernement pour la prévention des conflits d’intérêt, Xavier Bertrand confronté au délicat dossier du Mediator, joue la transparence en publiant les cas sensibles identifiés au sein de son cabinet, en clarifiant notamment la situation polémique de Nora Berra. Malgré certaines situations sensibles, le ministre les juge […]
  • A peine votée, la loi sur la RSE déjà abandonnée ?

    Plusieurs organisations militantes pour la responsabilité sociale des entreprises viennent d’adresser une lettre ouverte à François Fillon pour faire respecter l’article 225 de la loi de Grenelle 2. Innovant, l’ambitieux dispositif semble aujourd’hui embarrasser le gouvernement, sur la pression des certains groupes. Le dispositif d’encouragement de la RSE adopté au sein de la loi Grenelle […]
  • SANTE ? Nouveau conflit d’intérêt à l’OMS

    L’Organisation mondiale de la santé est au c?ur d’une nouvelle polémique de conflit d’intérêts qui prend un relief particulier en France, en plein affaire du Mediator. L’OMS vient de nommer le suisse Paul Herrling, directeur de la recherche chez Novartis, au sein d’un groupe consultatif de 21 experts (CEWG) chargé d’élaborer des propositions pour stimuler […]
  • RSE ? Votez pour la pire entreprise de l’année

    L’ONG la Déclaration de Berne et Greenpeace invitent les internautes à voter pour élire la pire entreprise de l’année 2010 parmi les 6 multinationales nominées cette année pour leurs dégâts environnementaux et sociaux particulièrement remarquables l’année passée. Pour l’heure, Bristish Petroleum (BP) est pressenti pour être le grand vainqueur de cette compétition. C’est une récompense […]
  • HALDE – Eric Molinié futur président d’une institution en sursis

    Les députés ont validé mercredi la proposition de nomination d’Eric Molinié à la tête de la Haute Autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité, une institution en passe d’être fusionnée avec le futur Défenseur des droits. Sa nomination officielle à la présidence de la Halde devrait être publiée prochainement, remplaçant ainsi Jeannette Bougrab, […]
  • RSE ? Prix de l’Action entreprise et diversités 2010

    En présence notamment de Bernard Accoyer, président de l’Assemblée nationale, Véronique Morali (Terrafemina), Gilles de Robien (OIT), Richard Descoings (Sciences Po), et Jeannette Bougrab (Halde) le prix de l’Action entreprise et diversités 2010 a récompensé 7 entreprises en pointe en matière de diversités. PPR et HSBC ont été primés. Créé en 2009 avec le soutien […]
  • RSE – Le développement durable aura sa norme internationale

    La nouvelle norme internationale ISO 26.000 sur les questions environnementales et sociales sera publiée le 1er novembre prochain. Si la Chine fait partie des pays signataires, les Etats-Unis, l’Inde et la Turquie ont refusé de l’adopter. Après cinq ans d’âpres négociations, le document élaboré sous par l’Organisation internationale de normalisation (ISO) devrait pouvoir faire référence […]
  • AGRICULTURE – Contrôler la spéculation sur les terres agricoles

    La Banque mondiale vient de publier mercredi une série de principes qu’elle entend généraliser pour encadrer l’achat de terres agricoles dans le monde. L’objectif est de réguler la spéculation actuelle sur les terres arables afin de préserver les ressources locales, la sécurité alimentaire des populations et favoriser des investissements plus responsables. Intitulé « L’intérêt croissant […]
  • RSE – Louis Schweitzer défend la gestion “opaque” de la Halde

    Epinglé sur les largesses financières de l’institution en charges de combattre les discriminations, Louis Schweitzer répond aux critiques de la Cour des Comptes, qui juge dans un rapport intermédiaire confidentiel, sa gestion opaque et peu rigoureuse. Attaqué, l’ancien président défend son bilan critiqué par la Cour des Comptes pour l’ « opacité des comptes », […]
  • RSE ? Les petites PME désormais concernées par la loi sur le handicap

    Depuis le 30 juin, les petites et moyennes entreprises de moins de 50 salariés devront également respecter la loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, et employer au moins 6% de personnel handicapé, sinon, elles devront payer. En sursis jusqu’au 30 juin 2010, les PME de moins de 50 salariés […]
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